Durata:

Percorsi da 20, 40 o 60 ore, personalizzabili in base al livello iniziale, agli obiettivi professionali e alle esigenze organizzative dell’azienda.

Modalità:

In aula, online live o in modalità blended, anche presso l’azienda cliente.

Target:

Business Developer | Consulenti | Dirigenti | HR | Manager | Personale commerciale | Professionisti | Project Manager | Responsabili amministrativi | Responsabili commerciali | Responsabili di funzione | Responsabili marketing | Uffici legali aziendali

Sede:

Presso le sedi People, online o direttamente in azienda.

Livello:

Avanzato

Finanziabilità:

Da verificare

Prerequisiti:

È richiesta una conoscenza intermedia-alta del tedesco, indicativamente pari al livello B2. È consigliato un assessment iniziale per definire il percorso più adeguato.

Attestato:

Attestato di partecipazione People S.p.A., rilasciato secondo i requisiti di frequenza previsti dal percorso.

1. Assessment iniziale e definizione degli obiettivi

Valutazione del livello linguistico in lingua tedesca.
Analisi delle esigenze professionali.
Individuazione delle priorità comunicative.
Analisi degli errori ricorrenti.
Definizione del percorso formativo personalizzato.

2. Consolidamento grammaticale avanzato

Tempi verbali complessi della lingua tedesca.
Periodo ipotetico (Konjunktiv II e strutture condizionali).
Discorso indiretto (indirekte Rede).
Forma passiva (Passiv).
Costruzioni sintattiche avanzate.
Uso del Konjunktiv nei contesti professionali.
Espressioni e strutture formali.

3. Lessico avanzato e specialistico

Terminologia professionale in tedesco.
Lessico commerciale e aziendale.
Espressioni idiomatiche frequenti.
Collocazioni naturali.
Sinonimi e diversi registri linguistici.
Differenze linguistiche tra Germania, Austria, Svizzera tedesca e Paesi germanofoni.

4. Comunicazione fluida e spontanea

Esprimere concetti complessi.
Argomentare con efficacia.
Riformulare e sintetizzare informazioni.
Gestire interruzioni e richieste di chiarimento.
Utilizzare un linguaggio naturale e professionale.
Sostenere conversazioni articolate.

5. Riunioni strategiche

Condurre una riunione in lingua tedesca.
Presentare obiettivi e punti all’ordine del giorno.
Coordinare il confronto.
Gestire opinioni differenti.
Esprimere accordo e disaccordo.
Formalizzare decisioni.
Definire responsabilità e scadenze.

6. Negoziazione internazionale

Preparazione della trattativa commerciale.
Presentazione di proposte e controproposte.
Gestione delle obiezioni.
Concessioni e compromessi.
Utilizzo del linguaggio diplomatico.
Formalizzazione degli accordi.

7. Presentazioni professionali

Presentazioni strategiche in lingua tedesca.
Storytelling aziendale.
Presentazione di dati e informazioni.
Analisi di grafici e indicatori (KPI).
Gestione delle domande del pubblico.
Adattamento del linguaggio al contesto internazionale.

8. Scrittura professionale avanzata

Redazione di report.
Preparazione di executive summary.
Proposte commerciali.
Comunicazioni formali.
Email professionali complesse.
Revisione dello stile comunicativo.
Uso del registro professionale scritto.

9. Comunicazione persuasiva

Tecniche argomentative in tedesco.
Presentazione efficace di idee e proposte.
Costruzione del consenso.
Gestione delle obiezioni.
Linguaggio persuasivo.
Chiusura efficace della comunicazione.

10. Comunicazione interculturale

Differenze culturali nei Paesi germanofoni.
Registri comunicativi.
Formalità e protocolli professionali.
Gestione delle relazioni lavorative internazionali.
Prevenzione dei fraintendimenti culturali.
Adattamento del linguaggio ai diversi contesti.

11. Leadership e gestione dei team

Definizione degli obiettivi.
Delega delle attività.
Feedback costruttivo.
Motivazione del team.
Gestione delle criticità.
Conversazioni difficili in ambito lavorativo.

12. Gestione di problemi e conflitti

Analizzare problemi complessi.
Presentare soluzioni.
Gestire reclami e richieste.
Mediazione professionale.
Comunicazione assertiva.
Gestione delle situazioni critiche.

13. Comprensione di contenuti autentici

Webinar e conferenze in tedesco.
Podcast professionali.
Articoli specialistici.
Report aziendali.
Comprensione di contenuti autentici.
Discussione critica delle informazioni.

14. Pronuncia e public speaking

Pronuncia avanzata tedesca.
Intonazione e ritmo.
Chiarezza espositiva.
Gestione della voce.
Tecniche di presentazione orale.
Simulazioni di public speaking.

15. Simulazioni professionali avanzate

Riunioni internazionali.
Negoziazioni commerciali.
Presentazioni a clienti e partner.
Gestione di situazioni critiche.
Feedback manageriali.
Produzione dei documenti collegati alle simulazioni.

16. Verifica finale e piano di sviluppo

Revisione finale delle competenze linguistiche.
Test di valutazione scritto e orale.
Presentazione conclusiva.
Feedback individuale.
Analisi dei risultati raggiunti.
Piano di sviluppo linguistico successivo.

Il corso in sintesi

Durata: Percorsi da 20, 40 o 60 ore, personalizzabili in base al livello iniziale, agli obiettivi professionali e alle esigenze organizzative dell’azienda.

Modalità: In aula, online live o in modalità blended, anche presso l’azienda cliente.

Sede: Presso le sedi People, online o direttamente in azienda.

Livello: Avanzato

Finanziabilità: Da verificare

Prerequisiti: È richiesta una conoscenza intermedia-alta del tedesco, indicativamente pari al livello B2. È consigliato un assessment iniziale per definire il percorso più adeguato.

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